Personal Recruiting

Top-Fachkräfte für Ihr Wachstum.

Wir finden und rekrutieren die passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen.

Ihr Recruiting Specialist

Passgenaue Talente für Ihr Unternehmen.

Der Erfolg Ihres Unternehmens beginnt mit den richtigen Mitarbeitern. Als erfahrene Personalvermittlungsagentur unterstützen wir Sie dabei, hochqualifizierte Fachkräfte für Ihre offenen Stellen zu gewinnen. Wir bringen passende Kandidaten und sie gezielt zusammen.

Eine junge Dame sitzt im Bewerbungsgespräch für eine Stelle als Ingenieurin

Nachhaltig
Personal finden

Die richtigen Mitarbeiter zu finden, kann herausfordernd sein – wir übernehmen diesen Prozess für Sie. Mit gezielten Personalbeschaffungsmaßnahmen und einem umfassenden Netzwerk bringen wir Sie mit Fachkräften aus den Bereichen Technik, Ingenieurwesen und Handwerk zusammen.

Als Ihr Personalvermittler helfen wir Ihnen ganzheitlich. Ob Interim Recruiting oder Aufbau eines Teams, wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für Ihren individuellen Bedarf.

Josephine Ferber im Gespräch am Handy – direkte Kommunikation für passende Vermittlungslösungen.

Externe Personalbeschaffung

4 Schritte zum neuen Kollegen

1. Ganzheitliche Beratung

Gemeinsam ermitteln wir Ihre individuellen Ziele und Wünsche, um die perfekte Lösung für Sie zu finden.

2. Profilerstellung

Wir erstellen detaillierte Profile, die exakt auf Ihre Anforderungen abgestimmt sind – egal ob Bewerber oder Unternehmen.

3. Verhandlungen

Wir begleiten Sie kompetent durch den gesamten Prozess – von ersten Gesprächen bis zur erfolgreichen Vermittlung.

4. Nachhaltiger Erfolg

Auch nach erfolgreicher Vermittlung bleiben wir an Ihrer Seite und stellen sicher, dass beide Seiten zufrieden sind.

Unsere Spezialisierungen

Gebäudetechnik & TGA

• Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär
• Elektrotechnik
• Aufzugstechnik
• Automatisierungstechnik

Energie & Kraftwerkstechnik

• Energieerzeugungsanlagen
• Kraftwerkstechnik
• Elektrofachkräfte aller Art

Maschinen- & Anlagenbau

• Konstruktion & Anlagenbau
• Metallbau
• Hydraulik, Pneumatik, Mechanik
• Mechatronik
• Schweißer

Luft- & Raumfahrttechnik

• Flugzeug- und Triebwerkstechnik

Technischer Vertrieb

• Innen- und Außendienst

Projektbasierte Tätigkeiten

• Ingenieure für technische Gebäudeausstattung (LPH 1-9 nach HOAI)

Immer an Ihrer Seite

Erfolgreiche Mitarbeitergewinnung mehr erfordert als nur das Besetzen offener Stellen. Wir setzen auf erprobte und nachhaltige Lösungen, um sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen langfristig mit qualifizierten Fachkräften gestärkt wird.

Unser Team unterstützt Sie nicht nur bei der Suche nach passenden Bewerbern, sondern steht Ihnen auch beratend zur Seite, wenn es darum geht, Ihre internen Abläufe im Rekrutierungsprozess zu optimieren. Ob kurzfristige Projektunterstützung, langfristige Personalplanung oder die Besetzung anspruchsvoller Positionen – wir entwickeln individuelle Strategien, die genau auf Ihre Anforderungen zugeschnitten sind.

Josephine Ferber, Gründerin der Vermittlungsmanufaktur, trägt eine Lederjacke – moderne Personalvermittlerin mit Charakter.

Kontakt

Noch Fragen?

Gemeinsam finden wir die Antwort.

Weitere Informationen zur Datenverarbeitung können Sie unserer Datenschutzerklärung entnehmen.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin
Josephine Ferber

Josephine Ferber, die sympathische Personalvermittlerin aus Berlin, mit Brille und einem offenen Lächeln.

FAQ

Häufig gestellte Fragen

Dank unserer strukturierten Prozesse und unserem umfangreichen Netzwerk können wir gezielt auf Ihre Anforderungen eingehen. Wir nutzen verschiedene Methoden, um passende Kandidaten zu identifizieren – von aktiver Direktansprache bis hin zu bewährten Rekrutierungsstrategien. So sparen Sie Zeit und gewinnen qualifizierte Mitarbeiter ohne lange Suchphasen.

Während eine interne Stellenausschreibung oft langwierige Prozesse mit sich bringt, bieten wir Ihnen eine effiziente Lösung. Wir übernehmen die Vorauswahl, prüfen Qualifikationen und präsentieren Ihnen nur Bewerber, die wirklich zu Ihrem Unternehmen passen. So entlasten wir Ihr Team und verkürzen den Einstellungsprozess erheblich.

Die Dauer hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie der gesuchten Qualifikation, der Marktsituation und den Anforderungen an die Stelle. In vielen Fällen finden wir innerhalb weniger Wochen passende Kandidaten. Für besonders spezialisierte Positionen kann es etwas länger dauern, wobei wir stets eng mit Ihnen zusammenarbeiten, um den Prozess so effizient wie möglich zu gestalten.

Die Kosten hängen vom gesuchten Profil und der gewünschten Vermittlungsart ab. Wir bieten verschiedene Modelle an – von erfolgsabhängigen Honoraren bis hin zu maßgeschneiderten Lösungen für langfristige Personalstrategien. Gerne beraten wir Sie individuell zu den besten Optionen für Ihr Unternehmen.

Ja, wir haben Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in verschiedensten Branchen. Mit gezielter Direktansprache und einem spezialisierten Auswahlverfahren finden wir Experten, die nicht nur fachlich, sondern auch persönlich zu Ihrer Unternehmenskultur passen.